Как устроиться на работу в Организацию Объединенных Наций: Пошаговое руководство
Работа в Организации Объединенных Наций (ООН) – это мечта для многих. Это возможность внести вклад в мир, работать над глобальными проблемами и сотрудничать с талантливыми людьми со всего мира. Однако, процесс поступления на работу в ООН может показаться сложным и запутанным. Эта статья предоставит вам подробное пошаговое руководство, которое поможет вам сориентироваться в процессе подачи заявок и увеличить ваши шансы на успех.
## 1. Подготовка: Определите свои цели и навыки
Прежде чем начать поиск вакансий, необходимо тщательно подготовиться и понять, чего вы хотите достичь и что можете предложить организации. Это включает в себя:
* **Определите свои интересы и навыки:** Какие глобальные проблемы вас больше всего волнуют? В каких областях у вас есть опыт и знания? ООН работает в самых разных областях, от прав человека и гуманитарной помощи до экономического развития и поддержания мира. Выберите те области, которые соответствуют вашим интересам и навыкам.
* **Оцените свою квалификацию:** Какое у вас образование? Какой у вас опыт работы? Какие у вас языковые навыки? ООН требует высокого уровня квалификации от своих сотрудников. Убедитесь, что ваша квалификация соответствует требованиям вакансий, на которые вы планируете подавать заявки.
* **Исследуйте различные организации и департаменты ООН:** ООН включает в себя множество различных организаций и департаментов, таких как ЮНИСЕФ, ПРООН, УВКБ ООН, ВОЗ и т.д. Каждая организация имеет свою собственную миссию и специализацию. Изучите различные организации и департаменты, чтобы определить, какие из них соответствуют вашим интересам и навыкам.
* **Изучите систему грейдов ООН (P, GS, NO и т.д.):** Понимание системы грейдов поможет вам определить, на какие позиции вы можете претендовать, исходя из вашего опыта и образования. P-грейды (Professional) обычно требуют высшего образования и опыта работы, GS-грейды (General Service) – поддержка административной и технической работы, а NO-грейды (National Officer) – позиции для работы в конкретной стране.
## 2. Изучите сайт ООН Careers
Официальный сайт ООН Careers (careers.un.org) – это главный источник информации о вакансиях в ООН. Тщательно изучите этот сайт, чтобы понять, как он работает и какие возможности он предлагает.
* **Создайте учетную запись Inspira:** Inspira – это онлайн-система управления талантами ООН. Вам необходимо создать учетную запись Inspira, чтобы подавать заявки на вакансии. Уделите особое внимание созданию вашего профиля, так как это будет первое впечатление о вас.
* **Ознакомьтесь с разделом “How to Apply”:** В этом разделе содержится подробная информация о процессе подачи заявок, включая требования к резюме, сопроводительному письму и другим документам.
* **Поймите систему Competency-Based Interview:** ООН использует Competency-Based Interview (CBI) – интервью, основанное на компетенциях. Вам нужно понимать, что это такое и как готовиться к таким интервью. В CBI вам будут задавать вопросы, чтобы оценить ваши навыки и поведение в различных ситуациях.
## 3. Поиск вакансий
После того как вы подготовились и изучили сайт ООН Careers, можно начинать поиск вакансий.
* **Используйте фильтры поиска:** На сайте ООН Careers есть множество фильтров поиска, которые помогут вам сузить результаты поиска по местоположению, организации, области работы, уровню должности и т.д. Используйте эти фильтры, чтобы найти вакансии, которые соответствуют вашим интересам и квалификации.
* **Внимательно читайте описания вакансий:** Перед подачей заявки внимательно прочитайте описание вакансии, чтобы убедиться, что вы соответствуете всем требованиям. Обратите внимание на необходимые навыки, опыт работы и образование.
* **Не бойтесь подавать заявки на несколько вакансий:** Подача заявок на несколько вакансий увеличивает ваши шансы на успех. Однако, убедитесь, что вы соответствуете требованиям каждой вакансии, на которую вы подаете заявку.
* **Ищите стажировки:** Стажировки – отличный способ получить опыт работы в ООН и познакомиться с ее культурой. Многие стажеры впоследствии получают постоянную работу в организации.
## 4. Подготовка заявки
Подготовка заявки – это самый важный этап процесса. Тщательно подготовьте свое резюме и сопроводительное письмо, чтобы произвести хорошее впечатление на отборочную комиссию.
* **Резюме:**
* **Используйте формат ООН (PHP):** ООН использует специальный формат резюме, называемый Personal History Profile (PHP). Вы можете заполнить PHP онлайн в системе Inspira. Убедитесь, что вы заполнили все поля PHP правильно и подробно.
* **Выделите свой опыт и навыки, релевантные вакансии:** В своем резюме выделите свой опыт и навыки, которые соответствуют требованиям вакансии, на которую вы подаете заявку. Используйте ключевые слова из описания вакансии.
* **Используйте количественные показатели:** Когда это возможно, используйте количественные показатели, чтобы продемонстрировать свои достижения. Например, вместо того, чтобы просто сказать, что вы “улучшили продажи”, скажите, что вы “увеличили продажи на 20% за год”.
* **Проверьте резюме на наличие ошибок:** Перед отправкой резюме тщательно проверьте его на наличие грамматических и орфографических ошибок. Попросите кого-нибудь еще прочитать ваше резюме, чтобы убедиться, что оно четкое и понятное.
* **Сопроводительное письмо:**
* **Напишите индивидуальное сопроводительное письмо для каждой вакансии:** Не используйте одно и то же сопроводительное письмо для всех вакансий. Напишите индивидуальное сопроводительное письмо для каждой вакансии, подчеркивая, как ваши навыки и опыт соответствуют требованиям конкретной вакансии.
* **Укажите причину, по которой вы хотите работать в ООН:** Объясните, почему вы хотите работать в ООН и как вы можете внести вклад в ее миссию.
* **Продемонстрируйте свои знания об ООН:** Продемонстрируйте свои знания об ООН и ее работе. Укажите, какие глобальные проблемы вас больше всего волнуют.
* **Будьте краткими и конкретными:** Сопроводительное письмо должно быть кратким и конкретным. Не пишите слишком длинные предложения или абзацы.
* **Проверьте сопроводительное письмо на наличие ошибок:** Перед отправкой сопроводительного письма тщательно проверьте его на наличие грамматических и орфографических ошибок. Попросите кого-нибудь еще прочитать ваше сопроводительное письмо, чтобы убедиться, что оно четкое и понятное.
## 5. Подача заявки
После того как вы подготовили свое резюме и сопроводительное письмо, можно подавать заявку.
* **Подайте заявку онлайн через систему Inspira:** Все заявки подаются онлайн через систему Inspira. Убедитесь, что вы заполнили все обязательные поля и приложили все необходимые документы.
* **Подайте заявку до истечения срока:** Не откладывайте подачу заявки до последнего момента. Подайте заявку до истечения срока, чтобы избежать технических проблем.
* **Подтвердите свою заявку:** После подачи заявки убедитесь, что вы получили подтверждение. Если вы не получили подтверждение, проверьте свою учетную запись Inspira или свяжитесь со службой поддержки.
## 6. Процесс отбора
После подачи заявки ваша заявка будет рассмотрена отборочной комиссией. Процесс отбора может включать в себя:
* **Первичный отбор:** На этом этапе отборочная комиссия отбирает кандидатов, которые соответствуют минимальным требованиям вакансии.
* **Оценка компетенций (Competency-Based Interview):** Кандидаты, прошедшие первичный отбор, могут быть приглашены на тестирование или оценку компетенций. Тестирование может включать в себя тесты на знание языков, тесты на логическое мышление и тесты на профессиональные знания. Оценка компетенций обычно проводится посредством интервью.
* **Интервью:** Кандидаты, успешно прошедшие тестирование, могут быть приглашены на интервью. Интервью может проводиться по телефону, видеоконференции или лично.
* **Проверка рекомендаций:** Отборочная комиссия может связаться с вашими рекомендателями, чтобы получить отзывы о вашей работе.
* **Медицинское освидетельствование:** Кандидаты, которым предлагается работа, должны пройти медицинское освидетельствование.
## 7. Советы для успешного прохождения интервью
Интервью – это важный этап процесса отбора. Чтобы успешно пройти интервью, необходимо тщательно подготовиться.
* **Изучите организацию и вакансию:** Перед интервью изучите организацию и вакансию, на которую вы претендуете. Поймите миссию организации и требования вакансии.
* **Подготовьте ответы на распространенные вопросы:** Подготовьте ответы на распространенные вопросы, такие как “Расскажите о себе”, “Почему вы хотите работать в ООН?”, “Какие ваши сильные и слабые стороны?” и т.д.
* **Используйте метод STAR:** При ответе на вопросы используйте метод STAR (Situation, Task, Action, Result). Опишите конкретную ситуацию, задачу, которую вы должны были выполнить, действия, которые вы предприняли, и результат, который вы достигли.
* **Задавайте вопросы интервьюеру:** В конце интервью у вас будет возможность задать вопросы интервьюеру. Задавайте вопросы, которые демонстрируют ваш интерес к организации и вакансии.
* **Будьте профессиональны и уверены в себе:** Во время интервью будьте профессиональны и уверены в себе. Установите зрительный контакт с интервьюером и говорите четко и внятно.
## 8. Другие возможности трудоустройства в ООН
Помимо работы на постоянной основе, в ООН есть и другие возможности трудоустройства:
* **Консультанты:** ООН часто нанимает консультантов для выполнения конкретных проектов. Консультанты обычно имеют специализированные знания и опыт в определенной области.
* **Волонтеры:** ООН имеет программу волонтеров, которая предоставляет возможности для работы в различных странах мира. Волонтерская работа – это отличный способ получить опыт работы в ООН и внести вклад в ее миссию.
* **Младшие специалисты (Junior Professional Officers – JPO):** Программа JPO предоставляет молодым специалистам возможность получить опыт работы в ООН.
## 9. Дополнительные ресурсы
* **Сайт ООН Careers (careers.un.org):** Официальный сайт ООН Careers содержит всю необходимую информацию о вакансиях и процессе подачи заявок.
* **Сайты организаций и департаментов ООН:** На сайтах отдельных организаций и департаментов ООН можно найти информацию о конкретных вакансиях и программах.
* **Социальные сети:** Следите за страницами ООН в социальных сетях, чтобы быть в курсе последних новостей и вакансий.
* **Профессиональные ассоциации:** Профессиональные ассоциации могут предлагать информацию о вакансиях в ООН и другие ресурсы.
## 10. Заключение
Устроиться на работу в Организацию Объединенных Наций – это сложная, но вполне достижимая цель. Тщательная подготовка, внимательное изучение сайта ООН Careers и создание убедительной заявки помогут вам увеличить ваши шансы на успех. Не бойтесь подавать заявки на несколько вакансий и использовать все доступные ресурсы. Удачи вам в вашем стремлении внести вклад в мир!
**Важные моменты для успешного трудоустройства в ООН:**
* **Знание языков:** Свободное владение английским языком обязательно. Знание других официальных языков ООН (французский, испанский, арабский, китайский и русский) – значительное преимущество.
* **Аналитические навыки:** Способность анализировать информацию, выявлять проблемы и предлагать решения.
* **Коммуникативные навыки:** Умение четко и эффективно общаться устно и письменно.
* **Навыки межличностного общения:** Умение работать в команде и строить отношения с людьми из разных культур.
* **Опыт работы в международной среде:** Опыт работы в международной организации или в другой стране – значительное преимущество.
* **Адаптивность и гибкость:** Готовность работать в сложных и меняющихся условиях.
Надеемся, это руководство поможет вам на пути к карьере в Организации Объединенных Наций!